为认真贯彻落实廉政谈话制度，切实加强医院廉政建设和行业作风建设，提高重点岗位、重点部门人员的廉洁自律意识和拒腐防变能力，4月18日，阿拉善盟中心医院党委召开院领导班子成员及重点岗位人员集体廉政提醒谈话会。医院党政领导班子成员、党建办、院办、总药剂师、总务科、药剂科、医学工程科、采购办负责人及部分工作人员参加会议。会议由党委书记梁来柱主持。

会上，梁来柱同志就开展廉政谈话的重要意义、存在的主要廉政风险和采取的预防措施等方面作了讲话，结合谈话对象任职岗位特点，细致分析了容易滋生腐败的环节和问题，提出有针对性的廉洁自律要求。

会议强调：医院领导班子成员及重点岗位人员地位重要、作用关键、责任重大，要充分发挥“关键少数”的带头作用，用实际行动营造良好的医院政治生态。要摆正位置，及时转变角色，谦虚谨慎，恪守职业道德，找准并摆正位置，妥善处理好与其他同志之间的关系，还要主动作为，主动补台，形成做好当前工作的凝聚力；要明确职责，强化履职担当，认真履行“一岗双责”，不断完善履职尽责必备的知识体系，切实提升解决问题、落实工作、推动全面发展的综合能力，做到一层抓一层、层层抓落实；要加强团结，相互支持、相互配合，主要领导在团结问题上觉悟要更高一些，心胸要更开阔一些，律己要更严一些。既要敢于管理、善于决策，又要充分听取多方意见，集思广益，凝聚团结合力，推动工作取得新的成绩，为医院高质量发展贡献力量。

会议要求：领导班子成员及重点岗位人员要以此次谈话为新的起点，一是要强化认识，提高站位。要深入学习党的十九大和十九届历届全会精神，坚决拥护“两个确立”、树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。结合当前正在开展的集中治理党内政治生活庸俗化交易化问题的专项整治内容，深刻理解和认识开展对重点岗位及“关键少数”人员集体谈话，是医院党委立足医院党风廉政和行业作风建设的一项重大部署。二是要严肃纪律，守住底线。坚决贯彻落实党委领导下的院长负责制，自觉加强党规党纪学习，严格落实《医疗机构工作人员廉洁从业九项准则》，明确执纪必严、违纪必究的意识，对法律法规心怀敬畏之心，严格遵守相关规章制度和工作流程，严格按规矩办事，按流程开展工作，自觉接受监督，虚心接受各科室和同事提出的意见建议，用好手中的公权力，做到公平公正，努力提升患者和职工满意度。三是要争做表率，履职尽责。作为领导干部和重点岗位的工作人员，要时刻保持清醒头脑，正确把握权责关系，充分发挥表率作用，在担当作为上下功夫。摆清自己与经销商和供应商之间的关系，和有业务往来的公司（厂家）建立健康的工作关系，不私下交易，不违规收受回扣“红包”，不接受宴请、旅游等变相贿赂。四是要压实责任，传导压力。各分管领导要定期听取分管领域党风廉政建设工作情况汇报，督促分管领域各科室按照党风廉政建设责任制的要求，建立完善各项规章制度，定期召开科室会议，做好廉洁提醒谈话，认真做好各项廉洁风险防控措施的有效落实，提前掌控各种苗头和倾向性问题，做好事前风险控制，及时把腐败现象遏制在萌芽状态，管好科室成员，管好家人，要在风清气正的环境中做好工作。

会上，与会人员围绕分管领域、部门和各自岗位风险防控情况进行了座谈交流，并就如何开展好党风廉政建设工作提出了建议和意见。