阿拉善盟中心医院组织2023年新入职员工岗前培训

为使新入职员工了解掌握医院发展背景和历史文化，树立医院高质量发展价值观和行为模式，认真遵守执行医院各项规章制度，培养良好的工作心态和职业素养，为今后的工作打下坚实的基础。5月30日至31日，阿拉善盟中心医院组织开展为期2天的新入职员工岗前培训。

开班仪式上分管副院长作动员讲话，代表医院对新入职员工表示热烈的欢迎，希望他们充分发扬年轻人朝气蓬勃、奋发进取的精神风貌，以良好的医德、精湛的技能为群众提供优质的医疗服务。要求新入职人员要遵守医院工作纪律，认真学习掌握培训内容，详细了解医院发展现状、各项规章制度，尽快融入工作环境，以最饱满的工作状态开展工作，为医院发展添砖加瓦。

分管副院长详细介绍了医院的发展历程、基本情况和未来的发展方向，纪检监察室、改革运营部、感控科、医务科、人力资源科等各职能科室主讲人分别从廉政从业、6S标准化管理及服务规范、院感防控、医师法解读、心理健康知识、规章制度要求、消防安全、用电安全等方面进行培训。同时，为了检验培训学习效果，强化新员工巩固培训内容，培训结束后组织了培训内容考试。

 通过系统规范的岗前培训，加深新入职员工对医院规章制度及工作规范的了解，提高对工作岗位的重要性认识，强化安全防范意识，深化卫生健康职业赋予的使命感和责任感，进一步提升业务工作能力，更好的为患者提供更优质的服务。